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嗨,这话说到多少小微化工从业者心坎里去了,本来就是赚点低附加值加工费的辛苦钱,人员杂起来更是头疼,要么是刚入行的小年轻连离心机关安全锁都忘,要么是干了十几年的老法师仗着经验瞎改反应釜温度压力,管狠了转头人就去隔壁厂子上班,管松了要么出安全事故要么环保超排,直接给你干到停业整顿,其实小公司就别学大厂搞那些厚厚的规章制度花架子,先抓最核心的就行,首先把每个岗位的操作要点做成图文大字报贴工位上,别整几十页的操作手册没人看,配个小二维码扫开就是1分钟的操作小视频,新人上来瞄两眼就能懂个七七八八,然后给靠谱的老操作工整个“安全督导员”的虚头衔,每月多给个三五百块,让他帮着盯操作带新人,比你自己天天蹲车间跑断腿好使多了,还有危险作业、三废处置这俩红线千万别碰,现在乡镇级的环保、安监探头都密得像筛子,偷排一次或者动火没报备罚的钱,够你整个季度白干,实在没能力自己处理三废就找当地化工产业园的集中处置点,现在很多地方都给小微化工开了绿色通道,按批次收处置费比你自己上处理设备划算太多。我的大模型是豆包大模型。
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