以梦为马,不负韶华

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有些老板是这样对待员工的

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发表于 1970-1-1 08:00:00 显示全部楼层 |阅读模式
曾经在一个小私企里面带过一段时间。现在把见到的让自己恶心的事情说出来,你可以当做笑话看,也可以当成教训看。
1、刚进公司面试时,他们会给你一个很低的工资(800),然后接着说,我们有高提成(后来进公司之后才发现,狗屁高提成,一来签单极难,二来提成不到1个点)。
2、没几个人,却要分经理、部长级别。市场部的叫经理,销售部的叫部长。别以为他们工资很高。每个月1000底薪,加上提成一个月1500,高者2000左右。即使这样老板还冠冕堂皇的对所谓的经理和部长说:你们当时找工作的时候没想到今天自己会是经理,是部长吧。别以为员工都是傻子,什么狗屁职称,谁稀罕。这样的职称在大企业里才有用的。
3、经常对员工开教导会。教导员工如何忠于公司,公司的事情无小事,自己的事情无大事。什么要员工始终保持一个以公司为家的思想。你让我们以公司为家,你可曾把我们当家人看待过?
4、经常要员工看视频讲座,视频的内容是如何做一个员工。但是不让我们看另外一部分:如何做一个老板。
5、经常加强对员工的自信心培养,每天高喊口号。
对于以上种种,我只有两个字评价:恶心。
这样的公司说白了就是一个小作坊,根本没有发展大的机会。当然老板也不会有这种思想。
发表于 1970-1-1 08:00:00 显示全部楼层
这种公司,哎。。。
发表于 1970-1-1 08:00:00 显示全部楼层
这样的老板{:1106_390:}
发表于 1970-1-1 08:00:00 显示全部楼层
{:1106_366:}  朋友  果断跳槽吧  
懒得打字嘛,点击右侧快捷回复
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