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两年前富士康在深圳的工厂发售一系列自杀事件,两年过去后,工厂在努力推行加班改革和员工自杀防范措施。然而,经过一些列采访发现,富士康员工并不希望减少加班时间。员工表示:“如果限制加班时间的政策生效,我想技术生产线很多有经验的员工会离职。我们不清楚工资还能涨多少。但来这儿三年了,我没有太大的动力留下,因为我的工资可能不会涨多少。”
不算加班工资,工人的基本工资是人民币2200元,但是三年前,算上加班工资月收入在3400元左右。
富士康发言人胡国辉表示,自从自杀事件发生后,工厂一直努力改善员工工作条件,厂区内设置心理诊所,宿舍外有防自杀网,而且目前的工资压力将会持续,因为深圳市长预测未来三年该市的工资将上涨80%。
员工们都表示,自己不会在富士康长期工作,即使改善了工作环境,没有了加班费,不见得是一件好事。
文章来源:搜狐IT
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